二度目の訪問は無料。でも、会社には費用がかかっている
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工事を終えた翌日、不具合の連絡を受けて、もう一度訪問する。対応は無償。お客さまに渡す請求額は0円でも、会社の中まで0円になるわけではありません。
たとえば、自社の施工で直すべき箇所が見つかった場合。必要な対応を終えた後で、交換した材料、移動、応援の費用を元の工事の記録へ追記してみます。受注時には十分に見えた余裕が、思ったより減っているかもしれません。
この数字を残す目的は、対応を渋ることではありません。同じ理由でまた出向かずに済むよう、次の工事の準備へ戻すためです。
1万6,000円の手直しで、8万円が6万4,000円になる
以下は税抜の仮の例です。30万円の工事に、材料・外注・交通費など、その工事を受けることで発生する費用が22万円かかったとします。残る8万円は、月給の人件費や会社の家賃などの固定費と、利益に回せる額です。こうした売上と変動費の差額を、限界利益と呼びます(参考資料1)。
ここでは、自社社員の月給は月の固定費に入れ、22万円には含めていません。
工事後の手直しで、次の費用が追加で発生したとします。
| 予定外にかかった費用 | 金額 |
|---|---|
| 交換用の材料 | 6,000円 |
| 応援を依頼した外注費 | 8,000円 |
| 再訪問の燃料・駐車料金など | 2,000円 |
| 合計 | 1万6,000円 |
固定費に回せる額は、8万円から6万4,000円へ。売上は同じ30万円でも、残る額は2割減っています。ほかの条件が変わらなければ、月の利益も1万6,000円減る計算です。
手直しでは、交換部品以外にも費用が出ます。J-Net21の品質管理の解説でも、手直しの加工費や交換費用、通信費、営業担当者の旅費・交通費などが挙げられています(参考資料2)。「材料を少し使っただけ」で閉じると、応援や往復にかかったお金が見えなくなります。
社員の6時間は、支出と分けて残す
さらに、自社の社員2人が、移動と作業を合わせて各3時間使ったとします。会社が使ったのは、延べ6時間です。
月給がこの対応で増えないなら、6時間分をもう一度「追加の現金支出」として引く計算にはしません。それでも、時間は確かに使っています。ほかの仕事へ回せた時間を知るために、金額とは別の欄へ残します。実際に残業代などが増えた場合は、その増加分も確認します。
この6時間で別の工事を受注できた、とまでは決められません。日程や依頼の有無によります。ただ、翌日の仕事を動かした、見積の返事が遅れた、といった影響があれば、それは記録できます。
「支出が1万6,000円増え、延べ6時間使った」。ここまで分かると、無償対応の重さが、担当者の疲れだけで終わらなくなります。
再訪問の回数より、同じ原因が続いていないか
訪問が2回になったというだけで、すべてを失敗に数える必要はありません。初めから予定していた確認と、不具合や説明不足で増えた訪問は分けて見ます。
たとえば、引渡し時に確認が抜けていたのか。使用方法の案内が足りず、同じ質問で何度も出向いているのか。施工に問題があったのか。原因によって、戻す先は完了確認、説明の仕方、施工の確認手順へと変わります。
月末に「再訪問が3件」と並べるより、繰り返している一件を選び、「出発前、施工中、引渡しのどこで気づけたか」を担当者と話す方が、次の対策になります。お客さまが連絡しづらくなる対応では、困りごとが表に出なくなるだけです。
必要な保証や不具合への対応は、きちんと行う。そのうえで、元の工事の記録に、追加費用と時間、分かった原因を追記する。お客さまへの請求が0円の仕事にも、次の利益を守るための数字は残せます。
記事の金額や場面は、説明のための例です。実際の事例や効果を示すものではありません。設備の適合や施工の可否は、対象商品の最新資料と現場の条件でご確認ください。
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参考資料
- 中小機構 J-Net21「損益分岐点の計算方法と経営改善に向けた活用方法を教えてください。」(2026/10/27 に確認)
- 中小機構 J-Net21「外注先に対する品質管理指導の進め方について教えてください。」(2026/10/27 に確認)
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